郎溪县人民医院召开2012年总结表彰暨新春团拜会

会议由副院长陈启浩主持。首先由医院负责人作《克难攻坚、乘势而上、开创县医院工作新局面》的报告，报告客观全面的总结了过去一年的工作，回顾了医院2012年在医疗业务、行业作风、医院管理、和三项“重点工作”方面取得的成绩。2012年医院采取了改造多功能厅为儿科病房、扩大妇产科、新增磁共振、加大人才引进与培养、开设“三甲”医院外院专家门诊、进行文化与形象策划设计、二级机构负责人竞聘及新住院综合楼建设、“二甲”医院复评审、医院综合改革三项重点工作，接诊门急诊病人188976人次，住院13507人次，业务增28%以上，圆满完成年初制定的各项目标任务。同时指出医院发展中存在的困难和问题，并提出了今后的工作思路，2013年医院将利用新住院综合楼搬迁契机，进行院内环境整治，加大宣传，扩大与三级医院协作，提高质量和水平，改善服务，减少纠纷，争取各项工作再上新台阶。最后他对辛勤工作，为医院发展做出贡献的广大职工致以诚挚的谢意和新春的祝福。

会上副院长张建红、李忠秀、王爵敏分别通报了《郎溪县人民医院五届一次职代会暨工会会员代表大会情况》、《2012年度郎溪县人民医院职工奖惩情况》、《2012年度郎溪县人民医院有关表彰决定》。

卫生局和县医院领导在欢快热烈的气氛中为获得医院2012年度宣城市医疗“三新”项目奖、“优秀责任护士”、“星级职工”“星级党员”、“星级科室”、“高级职称晋升人员”人员颁奖，三名代表上台发表获奖感言。

卫生局局长李锁志对县医院2012年取得的成绩表示充分的肯定，要求医院以医改和新病房大楼搬迁为契机，在过去取得成绩的基础上不断总结提高，加强管理，争创新业绩，推动医院更好更快发展。

会议气氛热烈，与会人员为医院一年来取得的成绩感到自豪，也为存在的不足感受到了压力，更为被表彰的先进个人和集体而倍受鼓舞，对完成2013年的工作任务踌躇满怀，会议在新年的祝福声中圆满结束。